Legislação Laboral e Fiscalidade Laboral - a Distância

Objetivos Gerais
Este Curso é dirigido a todos os profissionais que necessitem de conhecimentos especializados ao nível da Legislação Laboral e da Fiscalidade Laboral na Gestão Administrativa de Recursos Humanos.

Objetivos Específicos
No final do Curso os formandos ficarão aptos a:
• Distinguir contrato de trabalho de contrato de prestação de serviços;
• Identificar os vários tipos de contrato de trabalho e seus regimes específicos;
• Compreender o regime de férias, feriados e faltas;
• Conhecer as principais características da retribuição e os aspetos essenciais para realizar o processamento salarial;
• Responder a questões relacionadas com a parentalidade;
• Identificar, distinguir e compreender as causas de cessação do contrato de trabalho e suas especificidades;
• Compreender o código contributivo da segurança social e a sua aplicabilidade prática ao nível laboral;
• Dominar a fiscalidade laboral ao nível da sua aplicabilidade nos Recursos Humanos.
 

CONTEÚDOS

Módulo 0 – Apresentação de Plataforma e Método de Utilização

Módulo I – Contrato de Trabalho

Módulo II – Regime de Férias, Feriados e Faltas

Módulo III – Retribuição e Processamento Salarial e Formação

Módulo IV – Regime da Parentalidade

Módulo V – Causas de Cessação do Contrato de Trabalho
 
Módulo VI – Fiscalidade Laboral


Pré-requisitos
Os pré-requisitos necessários para frequentar este curso são:
• Ter acesso a um computador ou um tablet com ligação à Internet e um browser (programa para navegar na web), como o Chrome, Safari, Firefox ou Internet Explorer.
• Pode aceder ao curso a partir de qualquer computador (por exemplo, em casa e no escritório), tablet ou smartphone.


Metodologia
Este curso tem sempre presente o formador, que irá mesmo dar a formação presencial através da plataforma.
O Formando pode intervir juntamente com o formador ou com os restantes formandos tal como faz na sala de aula.
As apresentações e exercícios serão sempre disponibilizados pelo formador no final de cada sessão de formação.
No final do curso receberá um Certificado de Formação Profissional caso frequente pelo menos 90% das aulas, realize os trabalhos e os testes propostos, participe nas discussões online e tenha avaliação final positiva.
Esta formação é certificada e reconhecida.