Liderança e Gestão de Conflitos- a Distância
Ser líder, gerir pessoas e projetos é atualmente uma tarefa desafiadora com prazos e objetivos muitos vezes apertados. Saber liderar e saber gerir os conflitos é uma tarefa desafiadora.
No final deste Curso os participantes saberão:
- Identificar e reconhecer a inteligência emocional e como liderar através dela;
- Identificar os vários tipos de líder e de liderança;
- Estabelecer interações positivas e construtivas com os outros;
- Desenvolver a relação entre a inteligência emocional e o sucesso nas relações inter e intrapessoais;
- Desenvolver as capacidades de comunicação;
- Identificar e saber agir de acordo com os diferentes tipos de motivação;
- Identificar as competências básicas e ampliar as competências individuais.
CONTEÚDOS
Módulo 0 – Apresentação de Plataforma e Método de Utilização
Módulo I – O Papel do Líder Transformacional na Gestão da Mudança
Módulo II – Estratégias de Liderança Transformacional
Módulo III – Comunicação Eficaz e Influência
Módulo IV – Motivação e Engajamento da Equipa
Módulo V – Gestão de Resistência a Mudança
Módulo VI – Coaching e Marca Pessoal
Módulo VII – Liderança Chave na Mão
Módulo VIII – Análise e Resolução de Problemas
Módulo IX – Ética e Excelência
Módulo X – Gestão Produtiva de Conflitos
Módulo XI – Gestão Simplificada de Pessoas
Módulo XII – Organização Pessoal e Controlo da Agenda;
Módulo XIII – Elaboração de Plano de Ação para a Excelência da Liderança
Módulo XIV – Características e Estilos de Liderança
Módulo XV – Comunicação e Liderança
Módulo XVI – Relacionamento Interpessoal
Módulo XVII – Comunicação e Relacionamento Interpessoais
Módulo XVIII – Como Lidar com Comportamentos que Dificultam a Comunicação e o Entendimento Interpessoal
Módulo XIX – A abertura Pessoal nas Relações Interpessoais
Pré-requisitos
Os pré-requisitos necessários para frequentar este curso são:
• Ter acesso a um computador ou um tablet com ligação à Internet e um browser (programa para navegar na web), como o Chrome, Safari, Firefox ou Internet Explorer.
• Pode aceder ao curso a partir de qualquer computador (por exemplo, em casa e no escritório), tablet ou smartphone.
Metodologia
Este curso tem sempre presente o formador, que irá mesmo dar a formação presencial através da plataforma.
O Formando pode intervir juntamente com o formador ou com os restantes formandos tal como faz na sala de aula.
As apresentações e exercícios serão sempre disponibilizados pelo formador no final de cada sessão de formação.
No final do curso receberá um Certificado de Formação Profissional caso frequente pelo menos 90% das aulas, realize os trabalhos e os testes propostos, participe nas discussões online e tenha avaliação final positiva.
Esta formação é certificada e reconhecida.
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