Mini-MBA de Especialização de Auditoria Contabilística, Financeira e Fiscal

A auditoria tem por finalidade examinar de uma forma exaustiva a informação contabilística, financeira e fiscal de uma determinada empresa com propósito de determinar a integridade do sistema de controlo interno refletido nas demonstrações financeiras.

A auditoria está cada dia mais centralizada em orientar as tomadas de decisão para melhor eficiência e eficácia da empresa nos procedimentos adotados do que para penalizar o erro ocorrido.


Este Mini-MBA de Especialização tem como principal objetivo o de fornecer e atualizar competências que permitam:

• Compreender os princípios e as técnicas da Auditoria Contabilística, Financeira e Fiscal;
• Conhecer e viabilizar o sistema de produção e de controlo da informação contabilística e financeira;
• Abordar os mais recentes desenvolvimentos nas áreas da auditoria e do controlo de gestão;
• Proporcionar aos participantes uma base sólida de conhecimentos necessários à tomada de decisões financeiras, operacionais e estratégicas nas organizações.

CONTEÚDOS

Módulo 0 – Abertura

• Apresentação dos formadores e dos formandos;
• Apresentação dos objectivos e metodologias de funcionamento de ação de formação.

Módulo I – Auditoria

• Normas de auditoria;
• Síntese do processo de auditoria;
• Evidência e papéis de trabalho;
• Procedimentos de auditoria;
• Estratégia e planeamento de auditoria;
• Sistema de controlo interno;
• Verificação das contas do balanço e da demonstração de resultados;
• Verificação de contas consolidadas;
• Conclusões e relatórios de auditoria;
• Organização da profissão;
• Casos Práticos – Análise de um caso prático.

Módulo II – Conhecer as metodologias e as técnicas da Auditoria Contabilística e Financeira

• Normas de auditoria aplicáveis;
• Introdução à contabilidade de Banca e Seguros;
• Análise das principais normas e regulamentos.

Módulo III – Controlo de Gestão e Sistemas de Informação

• O processo de controlo de gestão;
• Sistemas de custeio;
• Design organizacional;
• Sistemas orçamentais de controlo;
• Definição de metas, avaliação do desempenho e sistemas de incentivos;
• Medidas de desempenho financeiro para centros de investimento;
• Desempenho divisional e preços de transferência;
• Sistemas de apoio ao controlo de gestão e a gestão de risco.

Módulo IV – Fiscalidade e Auditoria Fiscal

• Identificação e resolução de problemas concretos e estudo do impacte fiscal da tomada de decisões operacionais e estratégicas na empresa;
• Compreensão do âmbito e alcance de medidas de reformulação dos sistemas fiscal;
• Análise dos principais procedimentos de auditoria fiscal.

Módulo V – Auditoria Financeira

• Procedimentos metodológicos aplicados à Auditoria Externa e Interna que habilitem os participantes para o desenvolvimento das ações de auditoria e controlo empresarial;
• Normas técnicas de revisão em auditoria (normas de relato) da ordem dos ROC;
• A prova em Auditoria: elaboração e constituição da documentação de suporte à evidência para a Auditoria; Casos práticos.

Módulo VI – Gestão do Risco

• Matriz de Risco;
• Metodologias de sistematização e inventariação e controlo de riscos – dicionário e matriz de riscos;
• Desenvolvimento de um plano de ações de gestão de risco e integração nos processos de planeamento e de gestão das unidades e das funções da Empresa;
• Monitorização e reporte do progresso de implementação do plano de ações.

Módulo VII – Avaliação e Encerramento

• Aferir e avaliar os conhecimentos adquiridos.
• Avaliação do Mini-MBA de Especialização: formadores e formandos.