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OKR - Definição de Objetivos e Resultados Chave


Objetivos Gerais

Este curso visa dotar os participantes de conhecimentos e competências na análise, planeamento, organização e implementação de OKR na gestão de organizações e empresas. Permitindo obter conhecimentos e práticas que se traduzam em impactos positivos na definição das estratégias empresariais, execução e controlo operacional, ao mesmo tempo que fortalece a resiliência organizacional e o desempenho das equipas.

Objetivos Específicos


No final do seminário os participantes ficarão aptos a: 
  • Dominar conceitos relacionados com a metodologia OKR;
  • Compreender o ciclo OKR e a Framework OKR;
  • Diferenças e complementaridade entre OKR e KPI;
  • Conceber OKR´s e aplicar a metodologia aos vários níveis da organização; 
  • Utilizar ferramentas de suportes à definição de OKR´s.


CONTEÚDOS

Módulo I – Conceitos e objetivos OKR

Módulo II – OKR e KPI

Módulo III – Definir e implementar OKR´s

Módulo IV – Casos Práticos e ferramentas de suporte



High Skills - Formação e Consultoria
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Horário:
Duração: 08 Horas
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