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Programa Estratégico de Mentoria para Liderança - a Distância


Objetivos Gerais

Este curso visa capacitar os Diretores das Direções do Millennium BIM no exercício da mentoria estratégica, desenvolvendo competências de liderança transformacional e de orientação de talentos, fortalecendo a cultura de aprendizagem contínua, colaboração e alinhamento com os objetivos estratégicos do Banco.

Objetivos Específicos


No final deste Curso os participantes estarão aptos:
  • Desenvolver competências práticas de mentoria estratégica aplicáveis ao contexto da Instituição;
  • Estimular a partilha estruturada de experiências entre Diretores, promovendo colaboração interdepartamental;
  • Promover a utilização de ferramentas de mentoria (planos de desenvolvimento individual, instrumentos de feedback, guias práticos);
  • Reforçar a capacidade dos líderes em identificar e desenvolver talentos internos, alinhando o processo de mentoria aos objetivos estratégicos da Instituição;
  • Consolidar competências de liderança transformacional, orientadas para resultados, inovação e coesão das equipas;
  • Garantir mecanismos de avaliação de impacto, que permitam medir a eficácia do programa e a sua contribuição para a transformação organizacional.


CONTEÚDOS

Módulo 0 – Apresentação de Plataforma e Método de Utilização

Módulo I – Fundamentos Estratégicos da Mentoria

Módulo II – Liderança Transformacional e Autoconhecimento

Módulo III – Estruturar Programas de Mentoria Estratégica

Módulo IV – Comunicação com Impacto

Módulo V – Desenvolvimento de Talentos e Inovação

Módulo VI – Medição de Impacto e Melhoria Contínua

Módulo VII – Elaboração do Plano de Ação Individual Personalizado


Pré-requisitos
Os pré-requisitos necessários para frequentar este curso são:

• Ter acesso a um computador ou um tablet com ligação à Internet e um browser (programa para navegar na web), como o Chrome, Safari, Firefox ou Internet Explorer.

• Pode aceder ao curso a partir de qualquer computador (por exemplo, em casa e no escritório), tablet ou smartphone.

Metodologia
Este curso tem sempre presente o formador, que irá mesmo dar a formação presencial através da plataforma.
O Formando pode intervir juntamente com o formador ou com os restantes formandos tal como faz na sala de aula.
As apresentações e exercícios serão sempre disponibilizados pelo formador no final de cada sessão de formação.
No final do curso receberá um Certificado de Formação Profissional caso frequente pelo menos 90% das aulas, realize os trabalhos e os testes propostos, participe nas discussões online e tenha avaliação final positiva.
Esta formação é certificada e reconhecida.



High Skills - Formação e Consultoria
Angola | Cabo- Verde | Moçambique | Portugal | S. Tomé e Príncipe


Próxima data: consulte-nos
Horário:
Duração: 30 horas
Investimento: Consulte-nos
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