Gestão de Plano de Carreiras e Avaliação de Desempenho na Administração Pública de São Tomé e Príncipe-a Distância
Objetivos Gerais:
Este curso é dirigido a todos os profissionais que pretendam adquirir conhecimentos no planeamento e gestão de carreiras, articulado com a interdependência da avaliação de desempenho da Administração Pública de acordo com o Estatuto da Função Pública (Lei 2/2018).
Objetivos Específicos:
No final deste Curso os participantes saberão:
• Posicionar a gestão de carreiras como uma vertente da gestão estratégica de recursos humanos;
• Definir e reconhecer competências nos colaboradores e permitir o desenvolvimento das mesmas;
• Definir um modelo de gestão por competências adequado à organização;
• Reconhecer os objetivos da gestão do desempenho e o papel que desempenham no processo de gestão de competências;
• Reconhecer a importância da formação profissional para o desenvolvimento das competências dos colaboradores;
• Conceber e implementar um sistema de avaliação de desempenho;
• Compreender a importância dos sistemas de avaliação de desempenho na gestão de carreiras;
• Planear e implementar um sistema adequado e eficaz de gestão e desenvolvimento de carreiras;
• Distinguir os diferentes tipos de benefícios sociais e a sua ligação aos objetivos estratégicos da gestão dos recursos humanos.
CONTEÚDOSMódulo 0 – Apresentação de Plataforma e Método de Utilização
Módulo I - A Gestão de Carreiras integrada na Gestão Estratégica de Recursos Humanos da Administração Pública de São Tomé e Príncipe
Módulo II - A Avaliação de Desempenho e a Gestão por Competências
Módulo III - Implementação da Gestão e Avaliação de Desempenho
Módulo IV - Gestão e Desenvolvimento de Carreiras - Regimes de Vinculação, de Carreiras e de Remunerações dos Trabalhadores que exercem funções públicas – de acordo com Estatuto da Função Pública (Lei 2/2018)
Pré-requisitos
Os pré-requisitos necessários para frequentar este curso são:
• Ter acesso a um computador ou um tablet com ligação à Internet e um browser (programa para navegar na web), como o Chrome, Safari, Firefox ou Internet Explorer.
• Pode aceder ao curso a partir de qualquer computador (por exemplo, em casa e no escritório), tablet ou smartphone.
Metodologia
Este curso tem sempre presente o formador, que irá mesmo dar a formação presencial através da plataforma.
O Formando pode intervir juntamente com o formador ou com os restantes formandos tal como faz na sala de aula.
As apresentações e exercícios serão sempre disponibilizados pelo formador no final de cada sessão de formação.
No final do curso receberá um Certificado de Formação Profissional caso frequente pelo menos 90% das aulas, realize os trabalhos e os testes propostos, participe nas discussões online e tenha avaliação final positiva.
Esta formação é certificada e reconhecida.
High Skills - Formação e Consultoria
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